脫離舒適圈，才能加快成長速度 游舒帆

大學的時候練習排球，常有些學弟看到舉球員舉的過高或過低就直接把球接下來不打，這時候我通常會問：「你怎麼不打？」大多得到的答案都是：「舉的不好，難打！」另一個例子，防守時我們接對方的扣殺有時接的倉促難免會接歪，球就會往界外飛去；有些人看到球往外飛就放棄了，我一樣會說：「還有機會啊，你怎麼不追球？」對方可能回我：「救不回來了！」對以上兩個例子，我最後回答的都一樣：「比賽時出現這種球怎麼辦？你平常不練習處理這種意外的狀況，怎能保證比賽時你可以處理的好？」所以我要求我們的隊員，只要有一絲機會的球，一定要努力救回來；我們打球的拼勁在學校是很有名的。
在職場上也是一樣，只要有人跟我說：「我不做那件事」，這個人我通常不愛用。你可以有不擅長的事情，但不能有排斥到不想做的事；你不用是全才，但你也不能偏到只具備一項很強的能力，其他都不做。這種人我習慣稱他總是待在舒適圈中，他不想面對不擅長、沒把握的工作、陌生的人、或要多花時間與力氣的事，讓自己曝露在做失敗或做不來的風險之下。
我們如果總是做著自己擅長的事情、面對熟悉的人、做著之前做過的事情，而之外的工作則完全不做；以消極的角度來看，萬一有一天環境逼的你一定要脫離這個舒適圈時，你有把握可以面對嗎？以積極角度來看，萬一有一天有個非常好的機會來了，但因為那個機會所需要的技能是你之前不願學習的，那你會不會懊悔萬分？沒有練習，哪能把握機會？
不要告白就不會被拒絕、不要說話就不會被說沒見識、不要接觸陌生人就不怕出現沒話講的尷尬、不做不擅長的事情就不會做不好…；可以舒舒服服的過生活當然很好，但若想要成長，想要突破，那請脫離舒適圈，不要給自己太多的藉口。脫離舒適圈後，可能會受到挫折、會犯錯，但經過學習後，獲得的東西絕對值得！