脫離舒適圈,才能加快成長速度 游舒帆

大學的時候練習排球,常有些學弟看到舉球員舉的過高或過低就直接把球接下來不打,這時候我通常會問:「你怎麼不打?」大多得到的答案都是:「舉的不好,難打!」另一個例子,防守時我們接對方的扣殺有時接的倉促難免會接歪,球就會往界外飛去;有些人看到球往外飛就放棄了,我一樣會說:「還有機會啊,你怎麼不追球?」對方可能回我:「救不回來了!」對以上兩個例子,我最後回答的都一樣:「比賽時出現這種球怎麼辦?你平常不練習處理這種意外的狀況,怎能保證比賽時你可以處理的好?」所以我要求我們的隊員,只要有一絲機會的球,一定要努力救回來;我們打球的拼勁在學校是很有名的。
在職場上也是一樣,只要有人跟我說:「我不做那件事」,這個人我通常不愛用。你可以有不擅長的事情,但不能有排斥到不想做的事;你不用是全才,但你也不能偏到只具備一項很強的能力,其他都不做。這種人我習慣稱他總是待在舒適圈中,他不想面對不擅長、沒把握的工作、陌生的人、或要多花時間與力氣的事,讓自己曝露在做失敗或做不來的風險之下。
我們如果總是做著自己擅長的事情、面對熟悉的人、做著之前做過的事情,而之外的工作則完全不做;以消極的角度來看,萬一有一天環境逼的你一定要脫離這個舒適圈時,你有把握可以面對嗎?以積極角度來看,萬一有一天有個非常好的機會來了,但因為那個機會所需要的技能是你之前不願學習的,那你會不會懊悔萬分?沒有練習,哪能把握機會?
不要告白就不會被拒絕、不要說話就不會被說沒見識、不要接觸陌生人就不怕出現沒話講的尷尬、不做不擅長的事情就不會做不好…;可以舒舒服服的過生活當然很好,但若想要成長,想要突破,那請脫離舒適圈,不要給自己太多的藉口。脫離舒適圈後,可能會受到挫折、會犯錯,但經過學習後,獲得的東西絕對值得!